Poate fi interesant să urmăriți o întâlnire cu un potențial angajator și să impresionați cu tenacitatea și ideile dvs. Furnizarea viziunii dvs. asupra modului în care puteți ajuta compania să-și atingă obiectivele este importantă în activitatea dvs. de urmărire. Există puține situații în care o versiune detaliată a viziunii dvs. este inadecvată, în timp ce în altele este imperativă. Atât de mult doriți să lucrați pentru aceasta, trebuie să fiți atenți la cât de mult puteți împărtăși cu o companie care încă nu v-a angajat.
Când nu este o idee bună
Furnizarea unui plan de afaceri care este irelevant pentru funcția dvs. în companie este o idee proastă. Angajatorul dorește să știe cum vă potriviți cu ei și furnizând acest lucru poate crea confuzie cu privire la ceea ce aveți de oferit, precum și angajamentul dumneavoastră de a lucra pentru ei. De asemenea, furnizarea unui plan nerealist, care nu este bine cercetat, poate crea incertitudine cu privire la gradul de gravitate pe care îl aveți în legătură cu poziția înainte de a avea o șansă să vă vindeți într-un interviu.
Când este o idee bună
Când vă desfășurați o poziție care vă va oferi o participație la capital sau o responsabilitate de profit și pierdere într-o companie, veți avea nevoie de un plan de afaceri pentru a explica modul în care divizia dumneavoastră va profita în timpul mandatului dumneavoastră. Un plan de afaceri va arăta cât de angajat, credibil și informat sunteți despre compania pentru care doriți să lucrați.
Cum să o facă
Rămâneți axat pe potențialul angajator, pe obiectivele acestuia și pe modul în care vă potriviți. Cercetați fundalul companiei, tendințele industriei, condițiile de piață, profilurile clienților și provocările actuale pe care trebuie să le înțelegeți și să le încorporați în planul dvs. Prezentați-l ca un plan progresiv de 90 de zile sau un plan cuprinzător de un an. Personalizați pentru ca potențialul angajator să vă arate că vă concentrați pe nevoile sale unice. Formatul poate fi o prezentare sau un document, doar pentru a fi ușor accesibil pentru orice lucrător de birou.
Raţionament
Furnizarea unui plan de afaceri va servi drept demonstrație a multora dintre calitățile dvs., cum ar fi încrederea pe care o aveți în tine pentru a face treaba, înțelegerea și angajamentul față de afacere, chiar dacă nu aveți nicio relație cu aceasta și grijuliu pentru viitorul companiei și cariera ta. Managerul de angajare poate învăța multe despre potențialul a ceea ce veți face pentru companie mult mai mult decât poate obține din CV-ul dvs. și scrisoare de intenție.
