Angajatorii care sunt interesați de angajare pot dori o fotocopie a permisului de conducere pentru protecția proprie. De exemplu, pot dori să vă asigurați că sunteți eligibil (ă) pentru angajare înainte de a vă extinde o ofertă de muncă. Angajatorii pot plăti amenzi grave dacă angajează persoane care nu sunt eligibile pentru angajare în Statele Unite.
Eligibilitatea pentru ocuparea forței de muncă
Angajatorii trebuie să aibă toți angajații să completeze formularul de verificare a eligibilității pentru angajare I-9. Formularul servește în principal ca o verificare a faptului că lucrătorii sunt eligibili pentru angajare în Statele Unite. Un potențial angajator poate să vă copieze permisul de conducere pentru a vă asigura că aveți documentația adecvată pentru a completa I-9, deși alte forme de identificare pot servi drept verificare a eligibilității pentru angajare. Angajatorul poate, de asemenea, să folosească fotocopia permisului de conducere pentru a verifica alte informații pe care le enumerați pe I-9, cum ar fi data nașterii.
Conducerea înregistrărilor
Recordul dvs. de conducere ar fi important pentru un potențial angajator dacă ar trebui să conduceți un vehicul de companie pentru a vă îndeplini sarcinile de serviciu. În astfel de cazuri, un angajator poate copia numărul de permis al șoferului pentru a obține informații despre evidența dvs. de conducere de la departamentul de autovehicule al statului dvs. În mod obișnuit, statele solicită angajatorilor să obțină permisiunea solicitanților de locuri de muncă înainte de a-și accesa înregistrările de conducere. De exemplu, divizia de licențiere pentru autovehicule și conducători auto din Missouri indică faptul că numai informațiile non-personale cu privire la biletele de depășire a vitezei și alte încălcări ale traficului sunt incluse în înregistrările de conducere furnizate angajatorilor.
Răspunderea angajatorului
Un potențial angajator poate dori o copie a permisului de conducere pentru a vă verifica datele de conducere chiar dacă ați conduce vehiculul propriu pentru a face față afacerii companiei. Site-ul web al legii Nolo indică faptul că angajatorii sunt considerați responsabili pentru conducerea neglijentă a lucrătorilor dacă lucrătorii provoacă accidente de circulație în timpul desfășurării activității companiei. De exemplu, alți șoferi implicați într-un accident pot cere angajatorului să plătească cheltuielile legate de leziuni sau daune produse vehiculelor lor.
consideraţii
Aveți dreptul să întrebați un potențial angajator de ce este necesară o copie a permisului de conducere înainte de a vă revoca licența pentru fotocopiere. De asemenea, puteți refuza să permiteți unui angajator să vă fotocopieze licența dacă nu primiți un răspuns satisfăcător la întrebarea dvs. Desigur, riscați să nu obțineți un loc de muncă refuzând să coopereze. Este recomandabil să fiți lăudați de un potențial angajator care nu oferă un motiv pentru fotocopierea licenței dumneavoastră.
