Interviul dvs. a fost grozav, dar acum au trecut câteva zile și nu ați auzit nimic de la managerul de angajare. Mai degrabă decât să stați în jurul telefonului, puteți lua o abordare proactivă și urmați-vă singur cu managerul de angajare. Efectuarea unui apel telefonic rapid sau trimiterea unui e-mail de mulțumire vă va arăta interesul față de această poziție, va reaminti managerului de angajare interviul dvs. și vă va informa despre perspectivele de aterizare a locului de muncă.
Cum să urmăriți prin telefon
Apelați numărul principal de telefon al companiei și spuneți recepționerului că doriți să întrebați despre poziția pentru care ați intervievat. De asemenea, puteți apela direct managerul de angajări dacă aveți numărul său de telefon direct.
Menționați pe scurt că ați intervievat pentru poziția deschisă și furnizați data interviului dvs., precum și numele dvs. complet. Compania poate avea mai multe poziții deschise sau a intervievat mai mulți candidați. Cereți politicos starea aplicației dvs.
Scrieți pe scurt interesul dvs. pentru obținerea poziției. Acest lucru va informa compania că sunteți încă un candidat viabil. Mulțumim persoanei pentru timpul ei și terminăm apelul telefonic.
Cum să urmăriți prin e-mail
Introduceți adresa de e-mail a managerului de angajare sau adresa generală de e-mail a companiei dacă nu cunoașteți adresa specifică a managerului de angajare.
Introduceți un subiect pe linia de subiect a e-mailului, care indică în mod clar despre ce este vorba adresa dvs. de e-mail. De exemplu, puteți utiliza, "Vă mulțumim pentru nota privind interviul pentru funcția de reprezentant senior de vânzări".
Compuneți o scrisoare oficială de afaceri în corpul e-mailului dvs. Adresați-vă managerului de angajare după nume în salut. Spațiu dublu după salutare.
Afișați pe scurt motivele pentru care ați trimis prin e-mail managerul de angajare în primul paragraf. Declarați-vă interesul în această poziție și doriți să urmați stadiul poziției din paragraful al treilea. Mulțumiți managerului de angajare pentru timpul acordat în paragraful al treilea. Adăugați un spațiu dublu între fiecare paragraf.
Adăugați o închidere oficială la adresa dvs. de e-mail, cum ar fi "Cu stimă". Includeți numele complet și informațiile de contact de mai jos. Trimiteți e-mailul managerului de angajare sau adresei generale de e-mail a companiei.
sfaturi
-
Ține-ți scurtă scrisoare de mulțumire. Este posibil ca managerul de angajare să nu aibă timp să citească un e-mail lung.
Verificați dublu adresa de e-mail pentru ortografie și gramatică corectă. Tichetele mici vă pot face să pari mai puțin atrăgătoare pentru managerul de angajare.
Avertizare
Nu fiți nerăbdător sau nepoliticos dacă vi se cere să așteptați în timpul apelului de urmărire. Păstrați discursul dvs. scurt și politicos.
