Managerii de proiect se ocupă de diferite industrii. Puteți găsi manageri de proiecte care lucrează în domeniul tehnologiei informației, al operațiunilor de afaceri, al asigurărilor, al construcțiilor, al resurselor umane și al marketingului, printre alte industrii. Comisia pentru oportunități egale de ocupare a forței de muncă menține categoriile de locuri de muncă și clasificarea pentru numeroase titluri de locuri de muncă specifice. Titlul managerului de proiect nu este clar definit într-o descriere a postului și nici nu este clasificarea EEO pentru acest titlu. Clasificarea EEO depinde în mare măsură de specificul locului de muncă și de industrie. În general, majoritatea managerilor de proiect vor intra în categoria EEO pentru "Profesioniști".
Categoriile EEO
EEO clasifică locurile de muncă în mai multe categorii majore. Aceste categorii includ funcționari și manageri, profesioniști, tehnicieni, vânzători, lucrători de sprijin administrativ, muncitori meșteșugari calificați, operatori semi-calificați, muncitori și lucrători de serviciu. Categoriile de locuri de muncă includ titluri generale de locuri de muncă și nu includ orice titlu imaginabil. În schimb, categoriile de EEO servesc drept bază pentru clasificarea angajaților prin nivelul general de calificare și responsabilitate în cadrul unei anumite ocupații. Clasificarea EEO include un cod de recensământ, bazat pe recensământul sistemului de clasificare ocupațională a populației și un cod specific de loc de muncă elaborat în cadrul sistemului de clasificare profesională standard.
EEO Clasificarea Managerului de Proiect
Tipul de manager de proiect dictează clasificarea specifică EEO. Managerii de proiect din industria construcțiilor vor avea un cod de recensământ de 700 și codul SOC de 49-1011, clasificați în categoria lucrătorilor meșteșugari. Managerii de proiecte IT pot intra în categoria profesioniștilor cu un cod de recensământ cuprins între 100 și 104. Managerii de proiecte de afaceri pot intra în categoria profesională cu un cod de recensământ de 073 pentru "alți specialiști în operațiunile de afaceri"., care, de obicei, se încadrează în subcategoria de manager de nivel mediu. Când este nebulos, angajatorul este responsabil pentru potrivirea poziției cu cea mai apropiată clasificare EEO.
EEO Depunerea angajatorilor
În conformitate cu legea federală, angajatorii care îndeplinesc criterii specifice trebuie să depună formularul standard 100 la Comisia pentru egalitatea de locuri de muncă. Finalizarea acestui formular, elaborat de EEOC și de Biroul Federal al Programelor de Conformitate a Contractului al Departamentului Muncii din S.U.A., este necesar pentru majoritatea angajatorilor privați, în cele 50 de state și Districtul Columbia, cu 100 sau mai mulți angajați. Angajatorii privați cu contracte federale și mai mult de 50 de angajați trebuie de asemenea să depună formularul standard 100. Formularul este depus anual, de preferință în format electronic, și necesită raportarea datelor angajatorilor și a informațiilor despre angajați, cum ar fi clasificarea locurilor de muncă.
Descrierea postului manager de proiect
Managerii de proiect traversează diferite industrii, însă natura poziției este, în esență, aceeași în orice domeniu. Managerul de proiect este responsabil pentru conducerea unui proiect de la idee la implementare. Aceasta poate include gestionarea membrilor echipei de proiect, colaborarea cu clienții și vânzătorii, crearea de linii de timp, rezolvarea problemelor, stabilirea așteptărilor și starea de raportare a părților interesate de proiect. Managerii de proiect pot, de asemenea, să poarte titlul de director de proiect, inginer de proiect, analist sau coordonator de proiect. Pentru a gestiona activitatea zilnică a unui proiect, managerul de proiect stabilește sarcini, prioritizează sarcinile și direcționează resursele pentru îndeplinirea sarcinilor.
