Industriile de producție și servicii continuă să evolueze. O examinare a posturilor de producție și servicii relevă diferențe distincte în cele două sectoare: modelele de ocupare apar pentru a descoperi detalii despre economia SUA. Deși politica publică poate influența oarecum balanța ocupării industriei prelucrătoare și a serviciilor, forțele socio-economice globale au determinat o schimbare majoră a numărului de locuri de muncă în ambele sectoare. Cunoașterea diferențelor dintre posturile de producție și de servicii vă va ajuta să înțelegeți mai bine modul în care economia S.U.A. se schimbă.
Istorie
Industria prelucrătoare a apărut în Statele Unite în timpul secolului al XIX-lea. Stimulate de progresele tehnologice care au avut loc în Marea Britanie în Europa de Vest, industria prelucrătoare a apărut odată cu apariția motorului cu aburi, extracția minieră și utilizarea cărbunelui și construcția căilor ferate. Înainte de Revoluția Industrială, America era o societate agricolă; deoarece tehnologia a promovat călătoriile și a creat noi modalități mai ușoare de a face lucrurile, industria prelucrătoare a atras capitalul (investiția) și forța de muncă, mai ales în cele mai mari orașe ale Americii. Industria prelucrătoare a fost sectorul industrial dominant în cea mai mare parte a secolului XX.
Deși locurile de muncă din industria serviciilor au existat de secole, importanța sectorului serviciilor este mai recentă. Începând cu mijlocul anilor 1980, slujbele de serviciu, cum ar fi serviciile medicale, educaționale, alimentație și ospitalitatea, s-au tras chiar și în industria prelucrătoare în numărul total de locuri de muncă pe categorii în Statele Unite. Cu toate acestea, până în 1999, industria serviciilor a angajat aproximativ două ori mai mulți lucrători decât industria prelucrătoare.
Funcţie
Locurile de muncă de producție, după cum sugerează și numele, implică realizarea de lucruri. Locurile de muncă pentru producție includ lucrări de mașini și meșteșugari, producția de laborator în produse chimice și farmaceutice, prelucrarea produselor alimentare și electronică și lucrări de inginerie, pentru a numi câteva. Producția poate avea loc în fabrici; producția în masă, una dintre motoarele boom-ului în producția industrială, adesea încorporează linii de asamblare cu sarcini specializate pentru a produce articole la cea mai mare viteză posibilă.
Serviciile de servicii din industrie, prin contrast, au o funcție mult mai largă. Industria de servicii este definită de Departamentul Muncii din SUA ca incluzând muncitorii la fel de variate ca angajații din domeniul sănătății, educatori, angajații restaurantului, coafori și chiar artiști precum muzicieni și actori. Practic, locurile de muncă din industria serviciilor pot implica lucrul cu lucruri (cum ar fi fixarea aparatelor, de exemplu) sau lucrul cu oamenii.
Caracteristici
Din punct de vedere istoric, sectorul de producție a conținut o rată de sindicalizare mult mai mare decât industria serviciilor. În timp ce în anii 1970 mai mult de 29% din forța de muncă din S.U.A. aparținea unei uniuni, la începutul anilor 2000 această cifră a scăzut la 13%. Deoarece economia Statelor Unite a devenit mai orientată spre servicii, s-au produs mai puține sindicate.
O altă caracteristică contrastantă este rezistența relativă a sectorului de servicii la crizele economice. În timp ce industria prelucrătoare se contractează în timpul unei recesiuni, Biroul de Statistică al Muncii al SUA a constatat că unele industrii de servicii, cum ar fi sănătatea și educația, sunt "anticiclice" sau pot crește efectiv numărul de locuri de muncă în timpul unei recesiuni, pentru aceste servicii.
tendinţe
Alte tendințe contribuie la separarea separată a sectoarelor de producție și servicii. Globalizarea sau creșterea comerțului între națiuni au slăbit sectorul de producție din S.U.A. în ceea ce privește procentajul de locuri de muncă. Economiile emergente, cum ar fi China și Brazilia, care devin din ce în ce mai deschise comerțului și investițiilor, au înregistrat creșteri în sectoarele lor de producție, pe măsură ce producția se deplasează în străinătate din Statele Unite.
Deși industriile de servicii din S.U.A. nu sunt imune la același tip de pierderi de locuri de muncă, o tendință mai presantă se referă la salarii. Responsabilii politici se tem că mișcarea de la locurile de muncă foarte bine plătite, în cea mai mare parte sindicalizate, va corespunde creșterii locurilor de muncă cu salarii mici, în special în sectorul serviciilor alimentare, al serviciilor personale și al întreprinderilor de ospitalitate.
Speculație
Pe măsură ce globalizarea continuă, locurile de muncă din fabricație vor continua să se mute din Statele Unite către alte națiuni. Pentru a evita să devină o țară a lucrătorilor slab plătiți, America va trebui să dezvolte mai multe locuri de muncă care să fie mai bine plătite și mai calificate, cum ar fi în domeniul sănătății, în cazul în care cererea din generația de îmbătrânire a bebelușilor va crește în mod natural nevoia de servicii. În plus, programele de ocupare a forței de muncă, fie din partea guvernului, fie prin intermediul parteneriatelor public-privat, vor continua să ajute lucrătorii din sectorul prelucrător care se deplasează și să se transforme în locuri de muncă din industria serviciilor.
