Studenții stagiari nu intră în nici o categorie specială de impozitare. Cu toate acestea, există o serie de reguli fiscale pe care stagiarii studenților și angajatorii lor trebuie să le ia în considerare. Stăpânii pot lucra pentru firme cu profit, școli sau organizații non-profit. Implicațiile fiscale ale unui stagiu sunt oarecum diferite în funcție de tipul de organizație pentru care lucrează elevul.
Student Intern Employee
Un stagiu vă oferă instruire și experiență în lumea reală, care sporește cunoștințele din sala de clasă. Puteți lucra ca un intern pentru o firmă cu scop lucrativ. Angajatorul dvs. trebuie să vă trateze ca un angajat obișnuit în scopuri fiscale. Aceasta înseamnă deducerea impozitelor din salariul dvs. și plata impozitelor pentru angajatori, inclusiv impozitele pentru șomaj. De vreme ce mandatul dumneavoastră ca intern este temporar, termenul stagiului și orice limitări privind eligibilitatea pentru prestații legate de locul de muncă ar trebui menționate în contract.
Non-profit și stipendiile interne
Atunci când o organizație non-profit sau o școală angajează un intern, regulile fiscale sunt în mod normal aceleași ca și pentru companiile cu profit. Cu toate acestea, organizațiile non-profit vă pot oferi un stagiu de student și vă pot compensa cu o bursă. Trebuie să fiți de acord să lucrați ca voluntar. Bursa este considerată o plată nominală și nu poate depăși 20% din ceea ce ar face un angajat să facă același loc de muncă. Organizația trebuie să raporteze bursa către Serviciul de venit intern atunci când este mai mare de 600 USD într-un an. Dacă primiți o bursă, veți primi o declarație financiară în locul unui W-2. Rezidenții non-americani obțin un formular 1042S. Raportarea oricărei porțiuni impozabile a unei burse pe declarația dvs. fiscală este responsabilitatea dvs.
Stagii neplătite
Atât organizațiile cu scop lucrativ cât și cele non-profit pot oferi stagii de lucru neremunerate. Dacă stagiarul nu este plătit, nu există probleme fiscale. Cu toate acestea, stagiile neremunerate trebuie să îndeplinească cerințele Departamentului Muncii din SUA. Stagiul trebuie să vă ofere o pregătire comparabilă cu ceea ce ați obține într-un cadru educațional, cum ar fi o școală profesională. Instruirea și orice lucrare reală trebuie să fie în beneficiul elevului și să fie realizată chiar dacă interferează cu operațiunile normale ale organizației. Organizația nu poate obține beneficii imediate. Munca trebuie să fie efectuată sub supravegherea unui angajat și nu poate înlocui nici un muncitor obișnuit. Salariile neremunerate nu au neapărat dreptul la un loc de muncă după terminarea stagiului. Trebuie să fiți informat că nu vă plătiți salariul pentru timpul pe care îl introduceți.
Ce ar trebui să știe stagiarii studenți
Când vă plătiți salariile, câștigurile sunt venituri impozabile la fel ca salariile pentru orice alt loc de muncă și trebuie raportate atunci când depuneți declarația fiscală. Puteți deduce cheltuielile legate de locul de muncă, așa cum fac ceilalți angajați. O bursă poate fi scutită de impozite dacă sunt îndeplinite anumite condiții. Bursa nu poate fi o plată pentru serviciile efectuate. De exemplu, bursa ar putea fi plătită pentru a vă permite să finalizați cercetarea în legătură cu școala, în timp ce orice lucrare pe care o faceți nu este plătită. Fondurile de școlarizare trebuie de obicei plătite direct școlii dvs. și au fost folosite pentru a plăti taxele sau alte taxe sau alte cheltuieli necesare ca o condiție pentru înscriere, cum ar fi cărți, materiale sau echipamente. Orice parte din bursa care nu este utilizată pentru astfel de cheltuieli este venitul pe care trebuie să-l raportați asupra declarației dvs. fiscale și este impozitat ca salariu.
Student Intern Voluntar Taxe deduceri
Când lucrați ca student intern și sunteți calificat drept voluntar nonprofit în locul unui angajat, nu puteți deduce cheltuielile legate de locul de muncă sau în orice moment în care vă aflați. Cu toate acestea, este posibil să puteți deduce călătoria dacă acestea sunt suportate în timp ce efectuați un serviciu pentru organizație. Dacă îți petreci banii pentru a-ți face treaba, cum ar fi plata taxelor pentru ștampile sau copiere, poți scrie costul taxelor tale dacă organizația nu îți rambursează suma.
