Succesul unui anumit fond de strângere de fonduri sau al unei organizații caritabile se bazează în mare măsură pe calitatea scaunului pentru strângere de fonduri. Scaunul organizează fundația, ia deciziile finale privind evenimentul și supraveghează toate aspectele proiectului în general. Un scaun bun de strângere de fonduri va avea experiență într-o varietate de domenii și o rețea puternică de contacte în comunitate.
Dezvoltați strategia
Un prim obiectiv al președintelui pentru strângerea de fonduri este de a dezvolta sau revizui strategiile actuale de strângere de fonduri. Aceasta include, de asemenea, întâlnirea cu consiliul executiv sau consiliul de consilieri pentru a defini în mod clar obiectivele și obiectivele de strângere de fonduri. Dacă organizația are o declarație de misiune, președintele folosește declarația de misiune ca îndrumare pentru a crea o strategie. Președintele analizează, de asemenea, campaniile anterioare și analizează strategiile și tehnicile financiare ale organizației.
Dezvoltați ideile
Președintele trebuie să aibă o viziune pentru ideile de strângere de fonduri. Președintele introduce, de obicei, idei de strângere de fonduri către conducerea executivă și colegii, solicitându-i feedback. Președintele își prezintă ideile de discuție, de mediere și de considerație. Odată ce ideea este acceptată sau aprobată, președintele poate începe să vizeze resursele prin propuneri formale pentru solicitarea de fonduri de la corporații, întreprinderi și prin procesul de scriere a grantului.
Rețele
Un președinte se întâlnește în mod constant și se conectează cu organizații precum cluburi rotative, grupuri de camere de comerț, grupuri de dezvoltare a afacerilor și asociații guvernamentale pentru a solicita sprijin pentru o activitate de strângere de fonduri. Prin urmare, individul trebuie să se angajeze, să plece, plăcut, cu capacitatea de a motiva indivizii și organizațiile să susțină o cauză de strângere de fonduri. În cazul în care președintele are un coleg, președintele lucrează în mod obișnuit cu individul pentru a-și stabili obiectivele și obiectivele legate de strângerea de fonduri organizaționale.
cerinţe
Nu există cerințe educaționale stabilite pentru un președinte de strângere de fonduri. Poziția depinde în mod obișnuit de experiența din pozițiile anterioare și de experiența dovedită ca un consultant de strângere de fonduri. Majoritatea persoanelor aflate în această funcție au o diplomă de licență în arte liberale sau studii liberale, de afaceri, de comunicații, de marketing sau de publicitate. Mulți președinți au învățat la locul de muncă prin intermediul organizațiilor non-profit comunitare.
