În calitate de proprietar al afacerii, salariul pe care îl plătiți angajaților este o cheltuială deductibilă din declarația dvs. de impozit pe venit. Pentru a vă raporta corect cheltuielile, trebuie să separați cheltuielile companiei pentru salarii din cheltuielile salariale ale angajaților. Sumele pe care le rețineți din salariile angajaților dvs. pentru impozitele pe venitul de stat și federal și cu sumele pe care le deduceți pe direcția unui angajat pentru primele de asigurări de sănătate, de exemplu, sunt cheltuieli angajaților.
Calculați salariul brut al fiecărui angajat pentru fiecare perioadă de plată pe care doriți să o includeți în calculele dvs. de cheltuieli. Includeți plăți pentru salariul obișnuit, bonusuri, comisioane și ore suplimentare.
Calculați angajatorul dvs. Contribuția la asigurările sociale și la impozitul pe venitul Medicare. Trebuie să plătiți 6,2 la sută din salariul brut al unui angajat către impozitele de asigurări sociale și 1,45 la sută din salariul brut al unui angajat față de impozitul pe venitul Medicare. Angajatul dvs. contribuie, de asemenea, la aceste impozite, dar nu include contribuțiile angajaților la calculul dvs. Pentru a simplifica acest pas, multiplicați calculul total al salariului brut pentru perioada pe care o analizați cu.0765. Rezultatul este cheltuiala totală a angajatorului pentru Securitatea Socială și Medicare.
Adăugați salariul brut total și contribuțiile la asigurările sociale și Medicare. Rezultatul este cheltuiala dvs. salarială pentru perioada pe care o analizați.
