Din punct de vedere psihologic, se pare că toți banii extrași din salariul unei persoane sunt aceiași, dar impozitele pe venit și pe salarii servesc funcții foarte diferite, cu efecte contrastante.
Identificare
Impozitele pe venit sunt reținute din salariile angajaților și se transformă într-un fond general. Impozitele pe impozitele pe salarii se compun din impozitele pentru Medicare și asigurările sociale - de asemenea, reținute din salariul angajatului. Cu toate acestea, angajatorul plătește, de asemenea, impozite salariale guvernului federal pentru aceste programe (pe lângă suma pe care o plătește un angajat).
Caracteristici
Impozitul pe venitul federal și impozitul pe Medicare nu au nicio limită, însă taxa de salarizare a asigurărilor sociale poartă întotdeauna un plafon. În 2008, taxa pentru securitatea socială a depășit 6,2 la sută cu un câștig maxim de 102 000 de dolari.
Prejudecăți
Oamenii de multe ori pur și simplu strânge toate taxele de securitate socială împreună, atunci când din punct de vedere tehnic doar impozitele pe salariul angajatorului sunt considerate impozit pe salarii. Începând cu anul 2010, angajatorii plătesc doar "asigurările sociale pentru bătrânețe și urmași" și "Legea federală privind impozitul pe șomaj".
Tipuri
În general, impozitul pe venit este considerat o taxă progresivă - veniturile mai mari sunt impozitate la un procent mai mare decât veniturile mai mici - iar impozitul pe salarii este regresiv - adică, acesta reprezintă un procent mai mare din venituri pe măsură ce veniturile scad.
Statistici interesante
Ultimii 20% din salariații salariați din S.U.A., în 2006, aveau impozitul pe salariu mai mic decât 99% din impozitul pe venit. În același an, impozitul pe salarii a depășit impozitul pe venit doar cu 7,7 la sută din timp pentru primele 20 la sută ale salariaților.
