Asigurările de viață sunt ca orice tip de carieră bazată pe comisioane. Dacă aveți etică profesională bună și vindeți cantități mari de produse financiare, veți obține o compensație considerabilă. În primul an de carieră, compania poate oferi un salariu de bursă care se reduce pe măsură ce începeți să câștigați comisioane. După aceasta, compensația dvs. provine din suma comisionului sau a comisioanelor pe care le câștigați.
Începând o carieră
Prudential, la fel ca majoritatea celorlalte companii, își dă seama că un nou angajat are mai multe cercuri pentru a trece înainte de a primi orice venit din comisioane. Primul este licențierea. Dacă nu aveți licență de asigurare și / sau licență de valori mobiliare, nu puteți vinde produsele oferite de Prudential. Al doilea este cel al timpului. Este nevoie de timp pentru a prospecta, a face o vânzare, pentru a obține o politică și pentru a primi despăgubiri. Pentru a rezolva aceste probleme, compania oferă o perioadă de formare de 26 de săptămâni în care primiți un salariu de burse pe măsură ce acumulați comisioane.
Produse
Tipul de produse Prudential disponibile pentru dvs. de vânzare variază în funcție de tipurile de licențe pe care le aveți. Prima licență la care locuiți este în mod normal licența de viață și sănătate. Acest lucru vă permite să vindeți produse precum asigurarea de sănătate, asigurarea de viață, anuitățile fixe și asigurarea de invaliditate. Noile produse variabile și fondurile mutuale necesită o licență NASD din seria 6 dacă doriți să le vindeți. Prudential cere agenților săi să obțină licența. Puteți înlocui o licență serie 7 care acoperă toate produsele pentru o serie 6. Unele state necesită o serie 63.
Comisii și reînnoiri
Odată ce ați terminat perioada de pregătire, veți face banii în două moduri, comisioane și reînnoiri. Veți primi o comisionă pentru fiecare produs pe care îl vindeți, dar veți primi doar reînnoiri la produsele de asigurare sau investiții noi în anuități. Reînnoirile reprezintă un procent mic din prima anuală plătită de client și, în mod normal, 10 ani. Dacă vindeți fonduri mutuale, veți primi o parte din comisioanele 12B-1, bazate pe o fracțiune de procent din valoarea totală a investițiilor clientului pe care le gestionați.
Construiți-vă venitul
Pe măsură ce dezvoltați clienți, veți cere, de asemenea, trimiteri pentru a găsi noi clienți. La fiecare șase luni până la un an, vă veți întâlni cu clienții pentru a vedea dacă nevoile se schimbă. În aceste întâlniri, este posibil să aveți nevoie de mai multe asigurări sau investiții. Reînnoirile, plățile 12B-1 și comisioanele noi reprezintă venitul dvs. anual după primul an. Cu cât vinzi mai mult, cu atât mai mult faci fără cap la capătul superior al nivelului de venit.
Scala Comisiei
Comisionul pentru produse de viață variază în funcție de tipul de produs. Înaltimea maximă a scării comisionului este întreaga durată de viață a produselor, care poate fi de 50% din prima primă sau mai mare. Produsele pe termen lung variază de asemenea. Din punct de vedere al industriei, unele baremuri de comisioane sunt la fel de scăzute ca 9% sau de 45%. Dacă vindeți fonduri mutuale, veți primi un procent din sarcină, care variază în funcție de fond și de clasa de acțiuni.
