Autoritatea Tennessee Valley este cel mai mare furnizor de energie al națiunii. Începând cu anul 2011, se ocupă de nevoile energetice ale nouă milioane de oameni, în principal în Tennessee și în statele învecinate, precum Alabama, Georgia, Mississippi și Virginia. Printre instalațiile sale se află trei centrale nucleare, care necesită protecție de către ofițerii de securitate din cauza amenințărilor teroriste și a altor perturbări penale.
Ofițerii
Agenții de securitate TVA, mai des numiți ofițeri de poliție, sunt responsabili pentru securitatea la toate facilitățile TVA, inclusiv centralele nucleare. În ceea ce privește salariul, această societate guvernamentală nu face distincția între cei repartizați în instalațiile nucleare și cei repartizați la cele nenucleare. Toate forțele de poliție TVA trebuie să îndeplinească aceleași calificări de cel puțin 21 de ani, fiind un cetățean american fără condamnări penale, având o diplomă de licență în domeniul justiției penale sau al unui domeniu asociat și având experiență legată de aplicarea legii de doi ani. Șase ani de activitate ca ofițer de aplicare a legii cu normă întreagă pot înlocui educația.
Salariu
Solicitanții trebuie să treacă teste medicale, psihologice, fizice și de droguri, precum și investigații de fond. Recruții de succes încep să se antreneze la Centrul Federal de Formare a Legii din Glynco, Georgia, unde încep să primească un salariu. Plătiți pentru toți ofițerii de securitate medie 33.020 $.Poliția de securitate nucleară poate fi repartizată la Browns Ferry lângă Atena, Alabama, care are cea mai mare capacitate; Sequoyah, lângă rezervorul Chickamauga din Soddy-Daisy, Tennessee; sau Watts Bar aproape de capătul nordic al Chickamauga Reservoir, în estul Tennessee.
Beneficii
Ca parte a pachetului lor de compensare, ofițerii de securitate nucleară ai TVA beneficiază de mai multe beneficii. Acesta include un plan medical și dentar, cu câte trei opțiuni; un cont de cheltuieli flexibile pentru îngrijirea sănătății pentru a acoperi cheltuielile de sănătate din buzunar; viata, moartea accidentala si dezmembrarea si asigurarea de invaliditate; și reduceri ale angajaților pentru achizițiile de calculatoare și pentru sectorul bancar. Vacanțele anuale variază între 13 și 26 de zile pe an, cu până la 240 de ore, care pot fi reportate în anul următor. Sunt plătite și zece sărbători. Centrele de fitness la fața locului, programele de intervenție, programul de încetare a tutunului și informațiile privind sănătatea fac parte din programul de wellness al TVA.
Pensionare
Odată ce angajații cu atribuții în domeniul securității nucleare cu drepturi depline au primit drepturi de pensie. Partea necontributivă include o pensie și un avantaj suplimentar pentru asigurarea medicală. Partea contributivă include fonduri fixe și variabile și un plan de 401 (k) pe care TVA îl va potrivi. Cei care devin invalizi pot beneficia de prestații de invaliditate. La momentul decesului, beneficiile pentru pensionari sunt acordate beneficiarilor desemnați fie ca sumă forfetară, fie ca plată lunară.
