Beneficiile muncii de acasă sunt atrăgătoare. Costurile și timpul asociat cu naveta sunt eliminate. Codul de îmbrăcăminte nu mai este un factor. Programarea flexibilității poate fi sporită, permițând îmbunătățirea echilibrului între muncă și viață. Lucrul la domiciliu este un aranjament utile pentru părinții cu copii mici care au programe scolare care nu se potrivesc cu programele de birou. Dar un aranjament de lucru la domiciliu poate fi, de asemenea, dificil atunci când liniile dintre locul de muncă și viața de familie se estompează.
concentra
Lucrul de la domiciliu necesită atenție și capacitatea de a ignora distragerile interne. Spațiile de spălătorie, televiziunea și curtea nu vă sunt accesibile la un birou, astfel încât acestea nu ar trebui să vă acorde atenție în timpul muncii la domiciliu. Nu răspundeți la un apel telefonic personal dacă sunteți preocupat de a ofensa un apelant cu o scurtă conversație. Desemnați pentru dvs. cote de lucru pentru a vă întâlni înainte de a vă rula comisioanele sau mergeți la cumpărături. Pentru a vă bucura de avantajele unui echilibru între viața profesională și viața personală, trebuie să vă puteți aloca suficient timp doar pentru muncă.
Disciplina
Disciplina este o cerință a telecomunicațiilor. Șederea la calculatorul dvs. nu funcționează dacă vă aflați la distanță prin verificarea conturilor Facebook și Twitter. Permiteți-vă un timp calculatorului personal, dar alegeți un timp de "schimbare la pornire" atunci când treceți de la ora computerului personal la locul de muncă.
Organizare
Competențele organizaționale ajută la facilitarea unui efort de succes la locul de muncă. Sunteți responsabil de stocarea pe consumabile și de asigurarea că aveți instrumentele și echipamentele necesare pentru a vă completa munca. Sunteți și persoana care vă planifică ziua și diferențiază între sarcinile personale și îndatoririle de serviciu.
Spațiu de lucru desemnat
Un spațiu de lucru desemnat poate fi necesar, în funcție de natura afacerii dvs. Dacă sunteți scriitor, spațiul de birou nu este necesar, dar vă poate ajuta să minimalizați distragerile și vă oferă un loc pentru a "merge la lucru", astfel încât să vă puteți concentra. Dacă afacerea dvs. implică un produs pe care îl creați și îl vindeți, cum ar fi o ambarcațiune, aveți nevoie de o zonă pentru a vă organiza și stoca proviziile și echipamentele, precum și spațiul pentru lucru.
Rezolvarea problemelor
Este nevoie de o capacitate independentă de rezolvare a problemelor de a lucra cu succes de la domiciliu. În cazul în care echipamentul dvs. de birou funcționează defectuos, sunteți cel responsabil pentru remedierea sau înlocuirea acestuia, spre deosebire de personalul dintr-un birou corporativ care poate apela un departament IT. Dacă întâlniți un blocaj de drum sau un obstacol, trebuie să fiți cel care crează o soluție, și nu un coleg sau un șef.
Temperament introvertit
Având un temperament introvertit face munca de acasă mai ușoară. Dacă sunteți social și prosperați în interacțiunea față în față, este nevoie de o abordare proactivă pentru a satisface această nevoie. Programați pauzele de cafea cu limite de timp stricte, în timp ce mergeți la o cafenea locală pentru a vă ridica berea, în loc să o faceți singură acasă.
Limitele personale
Crearea de granițe cu ceilalți membri ai gospodăriei este esențială pentru succesul la locul de muncă. Dacă soțul / soția dvs. dorește să vorbească în timp ce ar trebui să lucrați, atunci faceți acest lucru, dar alegeți un timp de "schimbare la pornire", moment în care încheiați conversația și mergeți la muncă. Explicați că, dacă ați lucrat în afara casei, nu ați fi acolo să vorbiți deloc. Dacă copiii dvs. sunt suficient de bătrâni pentru a juca și auto-direcționa fără supraveghere, explicați-vă că veți "lucra" în biroul dvs. În timp ce sunteți încă acolo, dacă au o problemă cu ceva, nu sunteți liberi să vă implicați în joc sau în chat-ul social în timpul orelor de lucru. Explicafli cæ dacæ avefli un loc de muncæ unde v-aø aflafli la o cladire de birouri, nu v-ar mai vedea deloc pentru majoritatea zilelor.
