Deoarece multe companii solicită angajaților să lucreze împreună la proiecte, este esențial ca aceștia să învețe să lucreze în echipă. Jocurile de team building reprezintă o modalitate eficientă de a învăța angajații să lucreze împreună pentru a atinge un obiectiv comun. Pentru a oferi angajaților o pauză de la programele lor aglomerate, oferiți-le jocuri distractive care promovează munca în echipă.
Supraviețuitorul jocului
Împărțiți angajații în grupuri de câte cinci și oferiți-i un scenariu de supraviețuire, cum ar fi un avion care se prăbușește pe o insulă pustie. Dați fiecărui grup o listă cu 12 articole și instruiți-i să clasifice elementele în ordinea importanței. Dați grupuri aproximativ 15-20 de minute pentru a ajunge la un consens. Apoi, rugați-i să discute despre modul în care au ajuns la decizia lor și despre modul în care au rezolvat neînțelegerile.
Minefield
Minefield este o activitate care îi ajută pe angajați să-și dezvolte încrederea reciprocă. Angajații sunt grupați în perechi și puse într-o zonă deschisă cu diferite obstacole. Un angajat trebuie să meargă prin obstacole blindate fără să se lovească de nimic, în timp ce partenerul său dă instrucțiuni din partea cealaltă.
Harta rutieră
Angajații pot planifica o călătorie împreună cu jocul de hartă. Echipele cu două până la opt echipe au aceeași hartă. Echipele sunt de asemenea prevăzute cu un buget, tipul de mașină, capacitatea rezervorului de gaz și destinația de început sau de sfârșit. Oferiți fiecărei echipe un stilou și o hârtie pentru a-și planifica călătoria. Grupurile care riscă bani de gaze vor fi descalificate, iar puncte suplimentare vor fi acordate grupurilor care au economisit bani. După terminarea grupurilor, puneți-le întrebări, cum ar fi "Care a fost cea mai grea decizie de făcut?" și "Au fost respinse vreunul din ideile dvs.?"
Vision de lucru
Această activitate le permite angajaților să-și folosească creativitatea pentru a face un colaj din decupajele revistelor. Instruiți grupuri de patru până la șase participanți pentru a decupa fotografii dintr-o mână de reviste care reprezintă mediul lor de lucru ideal și le lipiți pe o placă de postere. După 20 până la 45 de minute, întrebați membrii grupului să afișeze piesele finalizate.
