La intervievarea pentru un nou loc de muncă, doriți să prezentați cât mai multe informații relevante despre experiența dvs. potențialului dvs. angajator cu putință. De cele mai multe ori, asta înseamnă să-i spui șefului tău despre posturile plătite în trecut pe care le-ai deținut. Dacă o parte sau toată experiența dvs. provine din poziții de voluntariat, veți dori să evidențiați acest lucru și pentru intervievatorul dvs. Scopul este de a arăta managementul că aveți abilități care vor aduce beneficii companiei.
Descrieți pozițiile deținute anterior. Cei mai mulți intervievați vă vor cere să vă descrieți ultimul loc de muncă sau ultimul loc de muncă. Asigurați-vă că ați adaptat acest răspuns la poziția pentru care aplicați. De exemplu, dacă solicitați o poziție contabilă, asigurați-vă că vă evidențiați experiența cu privire la banii, foile de calcul și software-ul financiar sau contabil.
Redirecționați întrebări despre locurile de muncă din trecut pentru a evidenția experiența relevantă a voluntarilor. Adesea, un potențial angajator se va întreba doar despre pozițiile plătite în CV-ul tău. Când se întâmplă acest lucru, explicați-vă că ați câștigat o experiență valoroasă prin intermediul voluntariatului. De exemplu, dacă un intervievator vă cere să descrieți o realizare la ultimul loc de muncă pe care sunteți cel mai mândru, ați putea să răspundeți: "Momentul meu cel mai îndrăgit este de fapt din munca voluntară pe care o fac, unde am putut ridica 3.000 de dolari pentru conștientizarea autismului prin găzduirea unei curse de 5K. " Experiența voluntarilor arată că angajatorii viitori trebuie să contribuie mai mult decât pot fi detaliate pe un CV și că sunteți motivat să reușiți chiar și fără un stimulent financiar.
Urmăriți cu o scrisoare. Urmărirea unei scrisori este o idee bună în orice situație, chiar dacă este pur și simplu să mulțumim intervievatorului pentru timpul său și să vă reiterați interesul pentru această funcție. Dacă ați lăsat sentimentul de interviu că nu ați reușit să spuneți intervievatorului tot ce ați vrut, scrisoarea de urmărire este un instrument extrem de valoros. Încercați să legați informațiile lipsă de ceva care a fost spus în timpul interviului. De exemplu, dacă în timpul interviului angajatorul ți-a spus munca implicată în conducerea unei echipe, descrie-ți responsabilitățile pe care le-ai avut în calitate de lider de cercetătoare sau în coordonarea voluntarilor la spital.
