Garanția de fidelitate este un tip de asigurare pe care o achiziționează un angajator pentru a proteja împotriva pierderilor de afaceri care nu sunt supuse politicilor generale de furt sau efracție. Garanția de garanție este de asemenea menționată ca o asigurare de fidelitate sau de fidelitate.
Protecţie
Asigurarea de garanție de fidelitate protejează angajatorii de pierderi financiare care sunt rezultatul angajaților care delapidă, comit fals, frauda sau fură direct de la o companie. Protecția oferită de asigurarea de garanție de fidelitate poate fi concepută pentru a acoperi toți angajații sau doar un lucrător individual sau o poziție în cadrul unei companii.
Instrucțiuni de acoperire
Societățile de asigurare care oferă garanții de fidelitate pot stabili anumite orientări pentru practicile de angajare ale unei companii și oferă protecție unei companii în cazul în care drepturile angajaților nu se schimbă. Pentru a îndeplini aceste cerințe, companiile ar putea fi nevoite să efectueze verificări de referință, controale de fond și anchete anterioare ale angajaților cu privire la noile angajări. Companiile trebuie să informeze compania de asigurări înainte de a schimba obligațiile de serviciu ale angajatului pentru a menține protecția actuală.
Uz practic
Acest tip de asigurare este cerut de lege pentru brokeri, purtători de numerar sau firme de securitate. Asigurare de garanție de fidelitate este oferit în conformitate cu diferite tipuri de politici care includ individuale, colective, floater și pătură. Înainte ca orice tip de plată să poată fi plătită, o societate trebuie mai întâi să dovedească că un act de infidelitate a fost comis de un angajat care face obiectul politicii.
