Există o dezbatere de lungă durată între analiștii din domeniul afacerilor cu privire la responsabilitățile sociale și sociale ale corporațiilor. În timp ce unii cred că întreprinderile ar trebui să-și concentreze eforturile asupra profiturilor corporației, alții cred că corporațiile au o responsabilitate etică față de mediul în care operează. Tendința acționarilor și teoria părților interesate descriu aceste două căi, permițând fiecărei afaceri să decidă ce cale etică va alege să ia.
Atât teoriile acționarilor, cât și cele ale părților interesate sunt teorii normative ale responsabilității sociale corporative care conturează responsabilitățile etice ale unei corporații. Deși fiecare teorie își are rădăcinile în etica afacerilor, fundamentul celor două teorii diferă foarte mult.
Înțelegerea teoriei acționarilor
Tendința acționarilor, cunoscută și ca teorie a acționarilor, spune că managerii unei corporații au datoria de a maximiza returnările acționarilor. Conform teoriei, care a fost introdusă pentru prima dată de Milton Friedman în anii 1960, o corporație este responsabilă în primul rând față de acționari, datorită naturii ciclice a ierarhiei de afaceri. Acționarii aprobă salariul managerilor de afaceri ai unei corporații, care, la rândul lor, sunt responsabili de cheltuielile corporației, care ar trebui să fie, de asemenea, în conformitate cu dorințele acționarilor.
Înțelegerea teoriei părților interesate
În mod alternativ, teoria părților interesate spune că managerii de afaceri au o datorie etică atât pentru acționarii societății, cât și pentru acei indivizi sau grupuri care contribuie la profiturile și activitățile companiei și la cei care ar putea beneficia sau ar putea fi vătămați de companie. Actorii unei corporații includ, în general, acționari, angajați, clienți, furnizori și comunitatea locală în care operează. Conform acestei teorii, o companie trebuie să ia în considerare interesele tuturor părților interesate atunci când ia decizii de afaceri.
Înțelegeri comune ale ambelor teorii
Actul acționarului este adesea înțeles greșit pentru a însemna că managerii de afaceri trebuie să facă tot ce este necesar pentru a maximiza profiturile unei afaceri. În timp ce maximizarea profiturilor se află la baza teoriei, managerii sunt încurajați să crească profiturile în mod legal și prin practici non -ceptive. În plus, mulți înțeleg teoria acționarilor pentru a interzice totalul acordării de caritate. În timp ce responsabilitățile sociale sunt structurate ca inițiative ale părților interesate, susținătorii teoriei acționarilor vor spune că proiectele de caritate sunt susținute în cadrul teoriei, atâta timp cât aceste proiecte fie beneficiază de linia de jos a societății, fie sunt cea mai bună investiție de capital disponibilă la acea dată.
Conceptele greșite înconjoară, de asemenea, teoria părților interesate. Unii cred că profitul trebuie să fie complet ignorat atunci când se aderă la această teorie. În realitate, profitul este o piesă a puzzle-ului etic mai amplu care ar trebui luat în considerare atunci când se determină ce impact are compania asupra părților interesate în cauză.
